kursy bhp iązków pracodawcy, które wynikają z przepisów Kodeksu pracy. Firma BHP posiada w swojej ofercie kilka rodzajów szkoleń, które są przeznaczone dla pracowników danych przedsiębiorstw. Szkolenia z zakresu BHP dla firm mogą się odbywać w ramach normalnych spotkań seminaryjnych, bądź też online. Każdy pracownik zaczynający pracę w danej firmie lub zakładzie pracy musi ukończyć szkolenie BHP. Istnieją różne rodzaje szkoleń BHP zależne od rodzaju prowadzonej działalności, ponieważ w poszczególnych firmach zasady utrzymywania bezpieczeństwa mogą się nieco różnić. Przykładowymi szkoleniami BHP przeznaczonymi dla firm są wstępne szkolenia dla wszystkich pracowników, szkolenia dla osób zatrudnionych na stanowiskach biurowych czy też szkolenia dla osób pracujących na stanowiskach inżynieryjnych.
Szkolenia BHP w placówkach oświatowych
Zapewnienie odpowiedniego szkolenia BHP jest obowiązkiem pracodawcy i dotyczy to zarówno firm, przedsiębiorstw, zakładów pracy, jak i placówek oświatowych. Firmy działające w branży BHP posiadają różne rodzaje szkoleń dopasowane do określonych warunków panujących w pracy. Nauczyciele oraz inni pracownicy placówek szkolnych mają obowiązek odbycia szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Szkolenia BHP dla pracowników administracyjno-biurowych są przeznaczone także dla pracowników szkół oraz innych placówek oświaty. Szkolenia BHP mogą być przeprowadzane w formie seminarium połączonym z samokształceniem lub też w formie kursu online. Kursy z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy oferowane przez firmy BHP są prowadzone przez doświadczonych specjalistów, którzy w interesujący i dostępny sposób dzielą się swoją wiedzą. Kursy BHP dla nauczycieli i pracowników oświaty są istotne, ponieważ pozwalają na zachowanie bezpiecznych warunków pracy, minimalizując tym samym ryzyko wypadków w szkołach oraz innych placówkach.
Wykonanie oceny ryzyka zawodowego
Wykonanie oceny ryzyka zawodowego jest jedną z usług oferowanych przez firmy działające w branży BHP. Firmy BHP świadczą wiele usług przydatnych pracodawcom, takich jak szkolenia BHP, audyty BHP czy właśnie przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego. Wystawienie oceny ryzyka zawodowego jest jednym z obowiązków pracodawcy, który wynika bezpośrednio z Kodeksu pracy. Pracodawca może jednak zlecić wykonanie takiej oceny ryzyka zawodowego specjalnej firmie działającej w branży BHP. Skorzystanie z usług firmy zajmującej się bezpieczeństwem i higieną pracy jest o tyle korzystnym rozwiązaniem, że przeprowadzeniem oceny ryzyka zawodowego zajmą się wykwalifikowani specjaliści, oferując profesjonalne wykonanie usługi. Profesjonalne przeprowadzenie oceny ryzyka zawodowego jest istotną usługą, której celem jest jak najdokładniejsze przeanalizowanie możliwych zagrożeń występujących na danym stanowisku pracy. Żeby skorzystać z usługi przeprowadzenia oceny ryzyka zawodowego, pracodawca musi skontaktować się z firmą działającą w branży BHP.
Przepisy prawne BHP
W każdym przedsiębiorstwie zarówno pracownik, jak i pracodawca muszą odpowiednio spełniać swoje obowiązki względem siebie. Wszelkie przepisy dotyczące pracy i obowiązków pracowników oraz pracodawców są zawarte w tak zwanym Kodeksie pracy. Jednymi z przepisów zawartych w kodeksie są te, które dotyczą bezpieczeństwa i higieny pracy. Przepisy BHP muszą być odpowiednio wprowadzone i zachowane w miejscach pracy, co należy do obowiązków pracodawcy. Firmy działające w branży BHP oferują takie usługi, jak outsourcing BHP oraz audyt BHP, z których często korzystają pracodawcy. Audyt BHP jest usługą, która pozwala na zweryfikowanie czy warunki panujące w sprawdzanej firmie spełniają określone w przepisach wymagania z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Zaś outsourcing BHP jest usługą polegającą na przejęciu wszelkich spraw związanych z BHP przez odpowiednią firmę działającą w tej branży. Specjaliści zatrudniani przez firmy BHP posiadają szeroką wiedzę na temat obowiązujących przepisów dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy.